冲突与融合是企业文化,品牌文化,产品文化,社会情绪价值的综合体现,是产品打入市场畅销的战术性考量,以茅与盾的组合树立目标,冲破壁垒,融合迭代,不断给自己制造预期的目标,又不断的打破迭代。是激发产品活力的元生动力。
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